Odkrycie wiedza
/ Knowledge Discovery >> Odkrycie wiedza >> pieniądze >> biznes >> komunikacji biznesowej >>

Jak Budowanie Sales Team Works

hy osobowości, które pozwolą je sprzedać za i reprezentują firmę w najlepszy możliwy sposób
cech osobowości szukać

Podczas rozmowy z kandydatami, szukać tych, którzy:?

  • ... są dostosowane. Największa Twój kandydat idealny sprzedaży powinien być w stanie poradzić sobie z każdym typem osobowości, od rufy do miły. Umieść swoje kandydatów na próbę poprzez wprowadzenie różnych typów osobowości z wewnątrz firmy w czasie wywiadu, i obserwować, jak radzą sobie zmiany w zachowaniu. Powinny one być w stanie dostosować swoje maniery spotkać nastrój i ton osoby, do których są mówienia. Największa
  • ... jest elokwentny. Największa dobrze wypowiedziane przedstawicielem handlowym może czasem złamać lub ofertę. Właściwa gramatyka, słownictwo i sposób użycia są ważne w każdej pozycji, która działa jako przedstawiciela firmy. Upewnij się, że należy zwrócić uwagę na ten aspekt swoich kandydatów. Największa
  • ... są energiczny. Największa poziom energii i czujność swoich przedstawicieli handlowych jest bezpośrednio związana z ich sukcesu jako przedstawicieli handlowych. Muszą one posiadać zarówno poziom energii, które można zachować je na trop prowadzi i poziom bystrym czujności, która pozwoli im dostrzec szczegóły, które mogą doprowadzić do dalszej działalności. Największa
  • ... są pewny siebie. Największa dając wrażenie wiedząc, co mówisz może przejść długą drogę. Twoje przedstawiciele handlowi powinni posiadać tę jakość jeśli nic innego! Zaufanie przy sprzedaży swoich produktów lub usług mogą być budowane przez szkolenia i praktyki, więc podczas rozmowy kwalifikacyjnej należy szukać pewność siebie Największa jako wskaźnik, jak dobrze będą wykonywać. Największa
  • ... są zachwyceni. Największa Entuzjazm jest zaraźliwy. Jest to również bardzo potrzebne atrybut udanego przedstawiciela handlowego. Przedstawicielem handlowym, który jest entuzjastą Państwa produkty można również uzyskać ich perspektywy entuzjastycznie o swoich produktach. Kandydaci, którzy mogą wykazać entuzjazm dla Twojej firmy w wywiadzie prawdopodobnie również pokazać entuzjazm z klientami. Spójrz na to i przetestować go. Zapytaj ich o rzeczy, które się je podekscytowany, nawet jeśli jest to hobby lub innej działalności nie związanych ze sprzedażą. Największa
  • ... są samowystarczalni. Największa Jednym z bardziej niezależnych stanowisk w każdej firmy jest to, że od przedstawiciela handlowego. Wiele razy, sprzedaż powtórzeń pracować samodzie