Należy pamiętać, te działania są pozytywne. Jeśli spędzasz cały swój czas poza hulanki biurowych, broić lub powodując problemy, nie będzie chciał twój szef o tym wiedzieć Największa 1:. Tworzenie sieci Największa
Jest to łatwo zapomnieć, że Facebook jest o budowę sieci w Internecie. To nie jest tylko platformą do gier Farmville lub albumu fotograficznego online. Jest to także narzędzie, które pozwala na tworzenie sieci kontaktów, które mogą być w stanie wykorzystać w przyszłości. Dodawanie swojego szefa, jak przyjaciel na Facebooku obejmuje swojego szefa w tej sieci kontaktów. Największa
Jak to może się przydać? Wyobraź sobie twój szef przyjmuje nowe stanowisko w innej firmie. Twój szef znajdzie sukces tam, prowadzi oddział i tworzą nowy zespół. Pewnego dnia, szef myśli, że to może być dobry pomysł, aby zaoferować stanowisko w nowej spółce - pozycję z więcej możliwości i lepsze odszkodowania niż to, co otrzymujesz w bieżącej pozycji. Zaprzyjaźnienie się ze swoim przełożonym na Facebooku powrotem, kiedy oboje pracowali w tej samej firmie może być związek trzeba dostać tego zaproszenia. Największa
Możesz także znaleźć swojego szefa, aby być doskonałym źródłem informacji na potrzeby projektów poza pracą. Jeśli te same interesy i cenią te same organizacje, może być w stanie do sieci z szefem w celu osiągnięcia celów lub kompletnych projektów poza pracą. Ostatecznie, związek ten może przynieść korzyści dla społeczności. Największa
Choć to tylko kilka powodów, aby rozważyć dodanie swojego szefa do znajomych na Facebooku, sytuacja każdego człowieka jest wyjątkowy. Przed trafisz, że " Zebrane " przycisk, za własne środowisko pracy i relacji z szefem. Nie dodawaj kogoś z poczucia obowiązku, nie biorąc pod uwagę wszystkie konsekwencje. Największa
Dowiedz się więcej o sieci społecznych, klikając na linki na następnej stronie. Największa
