Odkrycie wiedza
/ Knowledge Discovery >> Odkrycie wiedza >> nauka >> przestrzeń >> lot w kosmos >>

Jak NASA Works

uchomiony przez NASA w 1990 roku po misja transfer naprawić swoje uszkodzone optykę, teleskop został wykorzystany do wielu astronomicznych odkryć. Kilka innych teleskopy kosmiczne zostały umieszczone na orbicie, na przykład teleskopu rentgenowskiego Chandra Infrared Astronomy Satellite i (IRAS). Te teleskopy pozwoliły astronomom spojrzeć daleko w przestrzeni (i do tyłu w czasie). Największa

Największa

Międzynarodowa Stacja Kosmiczna (2000-obecnie) NASA rozpoczęła budowy Międzynarodowej Stacji Kosmicznej we współpracy z kilku krajów, w tym Rosji, Europejskiej Agencji Kosmicznej, Kanadzie i Japonii. Celem projektu jest ustanowienie stałej obecności człowieka na orbicie Ziemi do prowadzenia eksperymentów i obserwacji. Piętnaście załóg składających się z astronautów i kosmonautów zostały obsadzone stację jako kontynuuje ten projekt. Największa

Te osiągnięcia w eksploracji kosmosu i badań lotniczej wymaga ogromnych wysiłków w zakresie sił i środków. Więc w jaki sposób NASA zarządzać wszystkim z tych projektów? Przyjrzyjmy się, jak NASA zorganizowała. Największa Infrastruktura NASA Największa

Kiedy myślisz o NASA, większość ludzi myśli o astronautów, ale jest o wiele więcej organizacji. Aby osiągnąć podstawową misję NASA, potrzebują ludzi do rozwijania i budowania nowych technologii, montażu i statki kosmiczne i ich części testu, pociąg Astronauci /pilotów oraz świadczenie usług wsparcia misji. Z każdego zadania, są pracownicy do zatrudniają i płacą, wykonawców do zatrudniania i materiały do ​​zakupu. NASA wymaga ogromnej siły roboczej (ponad 18.000 pracowników i 40.000 wykonawców) oraz dużego budżetu ($ 17,3 mld oszacowano na rok 2008). NASA musi mieć infrastrukturę do dostarczania dóbr i usług oraz konto na wydane pieniądze. Największa

Zdjęcie dzięki uprzejmości NASA Największa

Struktura organizacyjna NASA zmienił się na przestrzeni lat, aby administracja bardziej wydajne i dostosować się do zmian w jego kierunku /priorytetów w erze post-Apollo. Obecna struktura organizacyjna odzwierciedla NASA planu strategicznego sformułowanego w 2006 roku do realizacji celów wyznaczonych w 2004 Vision prezydenta George'a W. Busha w przestrzeni kosmicznej). NASA ma cztery główne biura lub dyrekcji, przez które działa w celu osiągnięcia swoich celów:

  • Aeronautyka Badania - prowadzenie badań i rozwoju bezpiecznych, niezawodnych pojazdów lotniczych i systemów lotniczych Największa
  • Poszukiwania Systemy - rozwój technologii w celu wspierania