Czytaj dalej i płakać trochę więcej Największa 7:.. Ci, którzy latają, i tych, którzy pomagają im Największa
Więc nie lubisz latać. Starty i lądowania są przerażające. Turbulencja może być przerażające. W samolocie, jesteś ciasne i niewygodne. I widziałem materiał z katastrof lotniczych. Wiesz jak niebezpieczne latanie może być. Największa
Wyobraź sobie, że osoba odpowiedzialna za latanie ten samolot bezpiecznie. Piloci komercyjne często pojawia się na listach najbardziej stresujących zadań, ze zrozumiałych względów. Jeśli pilot popełni błąd, może umrzeć - i podjąć wiele innych osób z niego. Albo, awaria sprzętu lub awaryjnego pogoda może zagrozić każdemu na pokładzie samolotu nie z winy pilota. Jeśli pilot zapisuje dzień, on lub ona staje się bohaterem jak Chesley " Sully " Sullenberger, pilot US Airways, który bezpiecznie wylądował samolot na uszkodzonej nowojorskiej Hudson River w 2009. Ale to nie zawsze jest wynikiem. Największa
Inne listy obejmują Podobne oferty pracy kontrolera ruchu lotniczego. Kontrolerzy ruchu lotniczego pracować pod presją, siedząc na długich odcinkach w ich wyposażenia. Często mają one do podejmowania decyzji ułamku sekundy, wiedząc, że wiele zależy od nich życie. Największa
I bardzo nagłośnione Steven Slater przypadek, lot attendant JetBlue, który złapał kilka piw i uciekł w dół rynny interwencyjnych na Pas startowy w sierpniu 2010 roku, przypomina nam, że ci, którzy mają tendencję do nerwowych pasażerów linii lotniczych mają również miejsca pracy stresów
6:. personelu Emergency
Strażacy doprowadziły CareerCast w 2010 liście najbardziej stresujących zadań [źródło: CareerCast]. Ratowników medycznych często pojawiają się na innych listach. Największa
Pracownicy obu miejsc pracy często pracują w tych samych ustawieniach awaryjnych, a ich miejsca pracy są na tyle podobne, aby dzielić ranking. Największa
Strażacy i sanitariusze często pracują długie godziny. Zdarza się, że są one po prostu na służbie bez odbierania połączenia, ale często brakuje dużo snu. Zadania te mogą również kosztować pracownikom dużo czasu rodzinie. Najw
